“两个基本条件一样的应聘者摆在眼前，我们肯定会先挑‘小白菜’！”上海大华地产HR裘佳璐如是说。
国庆长假一过，上海高校迎来企业进校宣讲招聘的高峰。毕业生中的世博志愿者已成为不少企业暗中锁定的招聘最佳人选。部分高校就业部门负责人也表示，多数“小白菜”十分优秀，将是学校的重点推荐对象，上海财大就业办还开出了“白菜通道”。
用人单位青睐“小白菜”
“其实现在大学生外语、专业能力都不错，缺少的就是和人沟通、为人处事的能力和技巧。”谈及对“小白菜”毕业生的青睐，裘佳璐溢于言表，她表示，从一些新闻报道以及平时和世博志愿者的接触来看，“小白菜”在经历了服务世博的历练后，阅历肯定比一般的大学生要多一些，“特别是在人际沟通上，相信也会略胜一筹”。
记者了解到，尽管目前用人单位的毕业生招聘刚刚启动，不少企业招聘负责人已对“小白菜”表现出浓厚兴趣。“如果应聘者简历里有世博志愿者这一项内容，起码得到面试的几率会大些。”一家大型制造企业的人事部门经理表示，“小白菜”吃苦耐劳、善于沟通的形象，已经被多数人认同，带着这个身份求职，的确会有优势。
其实，用人单位对志愿者的青睐在2008年北京奥运会后已有体现，南方航空、海南航空就曾面向奥运礼仪志愿者开出专场招聘会，“奥运志愿者空姐”一时成为当时的热议话题。
“白菜”经历被毕业生置顶
对于企业的青睐，“小白菜”早有料想。同济传播与艺术学院大四学生郭紫薇暑假里担任世博新闻报道协助志愿者，任务完成后，她就把自己的求职简历重新修改了一下。“世博会是个世界级的平台，在这里的工作经历，肯定会对求职有所帮助。”郭紫薇告诉记者，现在“世博志愿者”的部分，被自己放在了简历中最醒目的位置。
“我做完志愿者就去实习了，单位里的老师听说我是‘小白菜’，明显眼光都不一样，觉得我很不错。”小郭对此颇为自豪，她认为，世博志愿者的经历不仅对求职有用，对出国留学申请，应该也能起到一定作用。
记者发现，和小郭一样，大多数“小白菜”毕业生都将自己的世博服务经历放进了简历里。上海财经大学的一名“小白菜”告诉记者，尽管志愿者工作还没结束，但自己早已在简历上空出了“志愿者经历”这一栏。
高校就业部门开出“白菜通道”
高校就业负责人也十分看好“小白菜”的就业前景。复旦学生职业发展教育服务中心主任陈浩明告诉记者，目前对企业的招聘意向仍在收集中，但毋庸置疑的是，“小白菜”在世博服务中得到了很好的锻炼，求职中的机会会比较多。
上海财经大学今年还为服务世博的大四毕业生开通了“白菜通道”。财大就业指导中心主任谭予絮告诉记者，今年2000多名财大“小白菜”的服务时间是10月2日到10月17日，其中100多名是大四毕业生。“这段时间尤其是国庆长假后，正好是企业进校开宣讲会的高峰期，基本每天都有1到2场。为了不耽误他们找工作，我们准备和企业协商，把宣讲会全程拍下来，做成视频放到网上，同时延长网上申请的截止时间。”
谭予絮表示，从选拔到服务，“小白菜”都是优秀的学生，“他们会是学校向企业重点推荐的对象”。
全球公众传媒摘编：秀娟 |
